Idealize Ideias
Idealize v0.16.3 (2017-06-20)

Cultura de Feedback

Publicada em 22/02/2017 com 50 pontos, Prata II

Apresentação

Um dos grandes problemas da PRODAM é falta de liderança - que é diferente de chefia - e isso acarreta numa cultura de falta de feedbacks que ajudem no desenvolvimento dos colaboradores e resolução de problemas. 

Proposta

Implementar a metodologia de Feedback 360º na cultura da empresa - por áreas. Cada chefe atual receberia um treinamento sobre a metodologia e replicaria em sua respectiva área.

Além disso, feedback por si só não é suficiente, sendo necessário também feed fronts que são intervenções pontuais ao longo do caminho, o que evita que se espere o final do mês para dar feedback 360º em time. O Trainee Álison já comentou que poderia rodar treinamento como esse de Feedback gratuitamente, já que é Coach. 

*Por si só a cultua de Feedback já resolveria muitas coisas. Não temos isso tão forte. É algo tão simples :) 

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